सामाजिक सुरक्षा विकलांगता लाभ और संधिशोथ

मूल्यांकन प्रक्रिया

संधिशोथ विकलांगता के प्रमुख कारणों में से एक है। गठिया से पीड़ित व्यक्ति सामाजिक सुरक्षा विकलांगता लाभ के लिए अर्हता प्राप्त करता है? जिम ऑलप के मुताबिक, सोशल सिक्योरिटी एडमिनिस्ट्रेशन अनुक्रमिक मूल्यांकन नामक एक प्रक्रिया का उपयोग करता है यह निर्धारित करने के लिए कि विकलांगता लाभ कौन प्राप्त करेगा। श्री ऑलप 1 9 84 से ऑलपस इंक के अध्यक्ष और सीईओ हैं, ऑलस का दावा है कि उनकी कंपनी के पास है:

मरीजों को एलस द्वारा मदद मिली है अक्सर संधि की स्थिति और musculoskeletal रोगों से पीड़ित हैं जैसे:

विकलांगता लाभ निर्धारित करने के लिए 5 कदम

अक्षमता लाभ निर्धारित करने के लिए उपयोग की जाने वाली मूल्यांकन प्रक्रिया क्या है? श्री ऑलप पांच चरणों अनुक्रमिक मूल्यांकन प्रक्रिया बताते हैं:

चरण 1: क्या आप काम कर रहे हैं?

सामाजिक सुरक्षा प्रशासन परिभाषा के अनुसार चरण 1 बस यह निर्धारित करता है कि कोई व्यक्ति "काम कर रहा है"। सोशल सिक्योरिटी विकलांगता लाभ प्राप्त करने से अयोग्यता के लिए पर्याप्त कर्मचारी एक महीने के रूप में पर्याप्त लाभकारी गतिविधि राशि से अधिक कमाई कर रहा है।

चरण 2: क्या आपकी हालत गंभीर है?
चरण 2 का तात्पर्य है कि योग्यता के लिए बुनियादी कार्य गतिविधि करने की आपकी क्षमता को सीमित करने के लिए हानि काफी गंभीर होनी चाहिए।

इसके अलावा, 12 महीनों से कम की निरंतर अवधि के लिए, हानि को अंतिम, या अंतिम होने की उम्मीद की जानी चाहिए।

चरण 3: क्या आपकी हालत एक सूचीबद्ध हानि है?
चरण 3 पूछता है कि क्या हानि चिकित्सा सूची को पूरा करती है या बराबर होती है। सामाजिक सुरक्षा प्रशासन शरीर को 13 प्रमुख प्रणालियों या लिस्टिंग में विभाजित करता है।

इन 13 प्रणालियों में शामिल चिकित्सा शर्तों की 150 से अधिक श्रेणियां हैं, सामाजिक सुरक्षा प्रशासन के अनुसार, किसी व्यक्ति को किसी भी काम करने से रोकने के लिए पर्याप्त गंभीर हैं।

आर्थराइटिस को मस्कुलोस्केलेटल बॉडी सिस्टम के तहत माना जाता है और इसमें कई विशिष्ट चिकित्सा लिस्टिंग या श्रेणियां हैं।

इन्फ्लैमरेटरी गठिया

लिस्टिंग मानदंडों को पूरा करने के लिए, सूजन संबंधी गठिया वाले व्यक्ति (जैसे रूमेटोइड गठिया ) में लगातार सूजन, दर्द और जोड़ों की सीमा होनी चाहिए:

Degenerative गठिया

जिन लोगों को अपरिवर्तनीय गठिया (ऑस्टियोआर्थराइटिस) है, उनकी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं यदि उनके हाथों / हाथों का उपयोग करके महत्वपूर्ण सीमाएं हैं या खड़े होने और चलने में महत्वपूर्ण समस्या है। जिनके पास degenerative प्रक्रियाओं के कारण महत्वपूर्ण पीठ या गर्दन की समस्या है, सूचीबद्ध मानदंडों को पूरा करने के लिए लगातार संवेदी, प्रतिबिंब और मोटर नुकसान होना चाहिए।

शर्तों की सूची नहीं है

हालांकि, अगर किसी व्यक्ति की गठिया चिकित्सा सूची को पूरा नहीं करती है, तो सामाजिक सुरक्षा प्रशासन अगले दो चरणों में जारी रहता है यह देखने के लिए कि क्या व्यक्ति अभी भी विकलांगता लाभ के लिए अर्हता प्राप्त कर सकता है या नहीं। अगले दो चरणों में:

चरण 4: क्या आप पहले से काम कर सकते हैं?

चरण 4 किसी व्यक्ति की अपनी हानि के बावजूद अतीत में किए गए कार्यों को करने की क्षमता की पड़ताल करता है। यदि सामाजिक सुरक्षा प्रशासन को पता चलता है कि कोई व्यक्ति अपना पिछला काम कर सकता है, तो लाभ अस्वीकार कर दिए जाते हैं। यदि व्यक्ति नहीं कर सकता है, तो प्रक्रिया पांचवें और अंतिम चरण तक पहुंच जाती है।

चरण 5: क्या आप किसी अन्य प्रकार के काम कर सकते हैं?

चरण 5 निर्धारित करता है कि कोई अन्य काम, यदि कोई है, तो व्यक्ति प्रदर्शन कर सकता है। सामाजिक सुरक्षा प्रशासन इस पर दिखता है:

अक्षमता निर्धारित करने के लिए, सामाजिक सुरक्षा प्रशासन व्यावसायिक नियमों को सूचीबद्ध करता है, जो उम्र के अनुसार भिन्न होते हैं। उदाहरण के लिए, यदि कोई व्यक्ति है:

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता लाभ के साथ खत्म करने में समस्याएं

प्रत्येक वर्ष सोशल सिक्योरिटी एडमिनिस्ट्रेशन के साथ विकलांगता लाभ के लिए दस लाख से अधिक लोग फाइल करते हैं।

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता बीमा

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता आपके एफआईसीए करों द्वारा भुगतान किया गया एक बीमा कार्यक्रम है।

सभी कामकाजी अमेरिकियों ने प्रत्येक पेचेक से फेडरल इंश्योरेंस कंट्रीब्यूशन एक्ट (एफआईसीए) करों में 7.65 प्रतिशत योगदान दिया है।

संघीय बीमा योगदान अधिनियम के तहत, एफआईसीए कर अर्जित आय का कुल 15.3 प्रतिशत कर देता है। आपकी अर्जित आय की कुल 12.4 प्रतिशत (वार्षिक सीमा तक) सामाजिक सुरक्षा में भुगतान की जाती है, आपकी अर्जित आय का अतिरिक्त 2.9 प्रतिशत (बिना सीमा के) मेडिकेयर में भुगतान किया जाता है। यदि आप एक कर्मचारी हैं, तो आप केवल FICA करों का आधा भुगतान करते हैं (सामाजिक सुरक्षा के लिए 6.2 प्रतिशत + कुल 7.65 प्रतिशत के लिए मेडिकेयर के लिए 1.45 प्रतिशत), आपका नियोक्ता अन्य 7.65 प्रतिशत में भुगतान करता है। जो लोग पूरे 15.3 प्रतिशत में स्व-नियोजित वेतन हैं।)

उस भुगतान में से कुछ सामाजिक सुरक्षा प्रशासन द्वारा अक्षमता बीमा कवरेज की ओर जाता है। हालांकि, सोशल सिक्योरिटी एडमिनिस्ट्रेशन के विकलांगता बीमा कार्यक्रम को परेशान करने वाली नौकरशाही संबंधी समस्याएं अक्सर योग्य लोगों को अक्षमता लाभों के निष्पक्ष और तेज़ी से वितरण को रोकती हैं।

विकलांगता लाभ के लिए आवेदन करते समय समस्याएं

यदि आप स्वयं द्वारा विकलांगता लाभ के लिए आवेदन करना चुनते हैं, तो ऐसी कई समस्याएं हैं जिनका आप सामना करेंगे:

क्या आपको प्रतिनिधित्व की आवश्यकता है?

हालांकि शुरुआत में लोगों के लिए खुद को प्रतिनिधित्व करना आसान बनाने के लिए डिजाइन किया गया था, लेकिन विकलांगों और प्रतिनिधियों के लिए अक्षमता प्रक्रिया में शामिल होने में लंबा समय नहीं लगा। एक सामाजिक सुरक्षा विकलांगता मामले में प्रतिनिधित्व मूल्यवान हो सकता है:

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता लाभों के लिए आपको आवेदन क्यों करना चाहिए?

यदि मेरे नियोक्ता या बीमा कंपनी पहले ही लाभ चुका रही है तो मुझे सामाजिक सुरक्षा अक्षमता लाभों के लिए आवेदन क्यों करना चाहिए?

जो लोग उस प्रश्न का उत्तर नहीं जानते वे खुद को छोटा कर रहे हैं। और ऐसे नियोक्ता भी हैं जो सामाजिक सुरक्षा योग्यता की कमी का एहसास नहीं करते हैं, उन्हें आवश्यकतानुसार उनके कर्मचारियों के अक्षमता लाभों का एक बड़ा हिस्सा खर्च करना पड़ता है।

> स्रोत:

> Allsup इंक

> आईआरएस प्रकाशन 15; सामाजिक सुरक्षा प्रशासन